Сколько могут удержать из зарплаты по исполнительному листу за алименты

Рубрики Вопрос юристу

Оглавление:

Удержание по исполнительным листам

Удержание по исполнительным листам — один из законных способов обеспечения исполнения обязательства по проблемному кредиту, заёмщика перед банком, в ситуации, когда вопрос уже решён через суд. По сути — это одна из взыскательных мер, легитимность, которой оспорить можно, но проблематично.

Актуальность удержания денежных средств по исполнительным листам на данный обусловлено введением некоторых изменений в законодательство.

Советы, готовые к применению для решения любых ситуаций, на сайте изложены в разделе вопрос/ответ.

Консультации юристов по законодательству России

Выбор категории

Удержания из зарплаты по исполнительному листу за долг по кредиту

Здравствуйте! Такой вопрос: я была поручителем по кредиту у своей знакомой. Кредит небольшой, но она перестала платить и в итоге приставы принесли мне на работу исполнительное производство по удержанию из зарплаты 50%. И ей также на ту же сумму . Показать полностью

Как производить удержания по двум исполнительным листам?

Добрый день! Пришло два постановления: 1. алименты в размере — 70%, 2. задолженность по кредиту — 50%, Как производить удержания?

Есть вопрос к юристу?

Как уменьшить размер удержаний по исполнительному листу, на работе мужа по совместительству?

Здравствуйте. У мужа много долгов, которые гасятся по исполнительным листам. Процент удержаний из зарплаты-50%. Я подала на алименты,чтобы процент удержаний в счёт долгов был меньше. С основной работы у него удержали 50%-25% алименты мне перевели и . Показать полностью

Как уменьшить процент удержания по исполнительному листу?

Здравствуйте, когда то брало деньги под проценты у частного лица, стало плохо с деньгами и не выплатила, частное лицо подало в суд, суд выиграло, сейчас направили мне на работу исполнительный лист на удержание 50 процентов с заработной платы, это . Показать полностью

Удержание заработной платы 50% и более по исполнительному листу

Два исполнительных листа алиментов по одному задолженность, 25%+16.5%+16.5% и так же удерживают процент за судебные издержки и того 70% это законно? Судебные издержки за попытку снижения алиментов на первого ребёнка.

Удержание по исполнительному листу в пользу кредитной организации

Добрый день! На работу прислали исполнительный лист об удержании заработной платы ,подскажите пожалуйста с каких доходов( зп,отпускные и т.д.) могут производить данные удержания и могут ли производить удержания с ( декретные,оплата больничных . Показать полностью

Как можно уменьшить процент удержания за кредит по исполнительному листу?

Здравствуйте, меня зовут Светлана, я брала кредит в банке, муж шел как поручитель. В связи с трудным финансовым положением, выплачивать я не могла. Решением суда было принято решение с меня и мужа высчитывать солидарно. Судебные пристава, не с . Показать полностью

Как распределяются удержания по нескольким исполнительным листам одновременно?

Добрый день!помогите разобраться с удержаниями по нескольким исполнительным листам. с мужа удерживают 50% от заработной платы по кредиту.и скоро начнут удерживать 33% по алиментам на несовершеннолетних двоих детей.перечитала несколько . Показать полностью

Как будет происходить удержание по трем исполнительным листам?

День добрый!Скажите как должны удерживаться из зарплаты вычеты.У меня Зарплата около 12000, есть исполнительный на двоих детей ,есть добровольной соглашение по алиментам в твердой сумме 5000т,и есть долг у приставов(это третий исполнительный.

Процентное удержание по исполнительному листу?

Муж инвалид 1 группы. Сколько процентов могут удержать приставы с пенсии по исполнительному листу?

Удержание по исполнительному листу для матери-одиночки

сколько будут удерживать по исполнительному листу из зарплаты (за коммунальные платежи)? влияет ли тот факт, что у меня на иждивении двое детей, по одному из них я мать-одиночка, обеспечиваю обоих одна?

Будут ли удерживать взыскания по ст. 46 п. 1 пп 4, после декретного отпуска?

у меня стоит ст. 46 п. 1 пп 4 по исполнительному листу я нахожусь в декрете, а после декретного у меня снова будут удерживать?

Какое минимальное удержание по исполнительному листу?

Если судебными приставами была произведена опись имущества, а так же по исполнительному листу происходит удержание 50% с дохода, при увольнении с работы и постановке на учет по безработице, для погашения задолженности будут удерживать средства с . Показать полностью

Удержания по исполнительному листу из зарплаты и перечисляемых алиментов

Подскажите пожалуйста, имеют ли право судебные приставы взыскать задолженность по исполнительному листу с карты сбербанка на которую перечисляет алименты на ребенка бывший муж и какая сумма должна удерживаться по исполнительному листу из заработной . Показать полностью

Ограничение удержаний по исполнительному листу

добрый день. Вопрос : В каком нормативном акте содержится перечень выплат социального характера , за счет которых не может быть удержание по исполнительному листу , в счет погашения задолженности по займу.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее,
чем искать решение!

Удержание по исполнительному листу из заработной платы

В российском законодательстве удержание по исполнительному листу из заработной платы регулируется статьями 137 и 138 Трудового кодекса, а также положениями Федерального закона 229-ФЗ «Об исполнительном производстве».

Закон допускает и удержание из зарплаты по исполнительному листу, и списание сумм, излишне выплаченных работнику (такое случается из-за ошибок в бухгалтерских программах). Интересно, что для того чтобы удержать из заработной платы часть средств, иногда не нужно согласие работодателя. Речь идет об алиментах злостных неплательщиков и особо крупных штрафах.

В большинстве же случаев удержание из зарплаты — инициатива руководства.

Большинство работников волнует, какова максимальная сумма, которую человек может потерять из-за проигранного суда, алиментов или вследствие материальной ответственности. В законах указано, что она не может быть больше половины зарплаты.

Защитить Ваши права и проконсультировать по всем интересующим Вас вопросам могут юристы на Правовед.ru. Наш сервис — это возможность быстро получить ответы на юридические вопросы он-лайн и по телефону.

Консультации юристов по законодательству России

Выбор категории

Уменьшение процента удержания из зарплаты по поддельному решению суда

есть исполнительное производство, удерживают 50 % от зарплаты (которая около 24 тыс., без учета подоходного налога). не замужем, воспитываю 2 несовершеннолетних детей. Подала документы , подтверждающие мои расходы — квитанции за садик и оплату на . Показать полностью

Кто определяет размер удержания из зарплаты?

Суд присудил мне выплатить иск(30 тыс.рублей).У меня нет такой суммы.Насколько я понимаю,исковое заявление будет направлено судебным приставам для взыскания.Единственный доход-зарплата.В собственности у меня дом.На иждивении имею дочь 10-ти лет.Как . Показать полностью

Есть вопрос к юристу?

Каков процент удержания с з/п работника по исполнительному листу за долги в бюджет?

Каков процент с удержания с з/п работника по исполнительному листу за долги работника в бюджет (транспортный налог)? Александр

Как производить удержания по двум исполнительным листам?

Добрый день! Пришло два постановления: 1. алименты в размере — 70%, 2. задолженность по кредиту — 50%, Как производить удержания?

Как снизить удержание из зарплаты, если оно составляет 95% от общей суммы?

Работодателю на меня пришел исполнительный лист на отчисление 50% зарплаты из-за просроченного кредита. Также бывшая жена предъявила работодателю соглашение об алиментах на 45% зарплаты (25% алименты на ребенка+20% алиментов жене до 3-х летия . Показать полностью

Удержание излишне выплаченных средств пособия по беременности и родам

Мне 2 раза перечислили сумму пособия по беременности и родам в банк. Является ли данные действия счетной ошибкой бухгалтера? И могут ли без моего согласия переплаченную сумму удерживать из пособия до 1,5 лет

Как исправить ошибку, если была излишне выплачена зарплата?

Добрый вечер. Организация создана с 16.02.2018. Сотруднику выплатили заработную плату(пособие по уходу за ребенком до 1.5лет) в феврале сумму марта, а в марте сумму февраля (суммы разные в связи с тем, что сотрудник в феврале находился в отпуске . Показать полностью

Как бухгалтер должен делать удержание по двум исполнительным листам?

На меня имеются два постановления об удержании заработной платы в размере 25%. Как бухгалтер должен удерживать, суммарно 50% или в общем 25%. P.S. Изначально постановление было на 50% но, после предоставления всех справок, пристав изменил . Показать полностью

Как уменьшить размер удержаний по исполнительному листу, на работе мужа по совместительству?

Здравствуйте. У мужа много долгов, которые гасятся по исполнительным листам. Процент удержаний из зарплаты-50%. Я подала на алименты,чтобы процент удержаний в счёт долгов был меньше. С основной работы у него удержали 50%-25% алименты мне перевели и . Показать полностью

Списание излишне зачисленной зарплаты без уведомления и без согласия

Сегодня узнала, что с меня списали полностью начисленный аванс. Это произошло без моего согласия, а главное без уведомления. Как мне сказали, что бухгалтерия переплатила мне отпускные. Я в шоке. Как поступить мне. Ведь прошло больше месяца с . Показать полностью

Как оспорить удержание зарплаты по исполнительному листу, если у меня нет долгов?

Из зарплаты удержали 50% мне не известно за что и почему. Бухгалтер говорит, что по исполнительному листу. Но я ни чего не знаю о таковом и долгов ни перед кем не имею. Банк данных исполнительных производств на сайте судебных приставов . Показать полностью

Какой процент могут удерживать с заработной платы по исполнительному листу?

Сколько с зп могут удерживать по исполнительному листу за кредиты если я в разводе и воспитываю ребёнка одна ему 3,5 года

Законно ли требование работодателя вернуть излишне выплаченную зарплату?

в 2012 году выплатили зарплату за январь-апрель. Сейчас требуют вернуть излишне выплаченную зарплату ( после проверки в 2014 году) Законно ли это и должны ли вернуть деньги?

Сколько процентов от зарплаты следует удерживать по трем исполнительным листам?

Здравствуйте,подскажите сколько процентов 50 или 70 нужно удерживать с сотрудника имеющего 3 исп листа 1.алименты на дочь 2. алименты в фиксированной сумме на нетрудоспособного родителя 3. долг по кредиту в большой сумме

Могут ли удержать из зарплаты ранее выплаченные деньги?

Здравствуйте! Работаю в школе учителем химии и совмещаю должность лаборанта химии. Все года платили за вредность. Накануне была в школе прокурорская проверка. Сегодня директор вызвала к себе и сказала, что моё рабочее место было не правильно . Показать полностью

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее,
чем искать решение!

Сколько могут удержать из зарплаты по исполнительному листу за алименты

Согласно решению суда на мое имя назначена некоторая сумма долга. Но так как я не являюсь владельцем движимого и недвижимого имущества, я обратилась с заявлением в исполнительную службу о взыскании долга с заработной платы.
Какой размер отчислений предусмотрен законодательством?
Влияет ли на это тот факт, что у меня несовершеннолетний ребенок и мой муж — инвалид 1-ой группы?

Заранее благодарна за ответ.

Согласно решению суда на мое имя назначена некоторая сумма долга. Но так как я не являюсь владельцем движимого и недвижимого имущества, я обратилась с заявлением в исполнительную службу о взыскании долга с заработной платы.
Какой размер отчислений предусмотрен законодательством?
Влияет ли на это тот факт, что у меня несовершеннолетний ребенок и мой муж — инвалид 1-ой группы?

Заранее благодарна за ответ.

20% — по гражданскому делу

50% — по уголовному

ЗАКОН УКРАИНЫ ОБ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ПРОИЗВОДСТВЕ

Стаття 70. Розмір відрахувань із заробітної плати та інших доходів
Розмір відрахувань із заробітної плати та інших видів доходів боржника вираховується із суми, що залишається після утримання податків.
Обмеження розміру відрахувань із заробітної плати встановлюється законодавством про працю.
Iз заробітної плати боржника може бути утримано за виконавчими документами до повного погашення заборгованості:
у разі стягнення аліментів, відшкодування шкоди, заподіяної каліцтвом або іншим ушкодженням здоров’я, а також втратою годувальника, та збитків, заподіяних злочином, — п’ятдесят відсотків заробітної плати боржника;
за всіма іншими видами стягнень, якщо інше не передбачено законом, — двадцять відсотків.
Загальний розмір усіх відрахувань при кожній виплаті заробітної плати не може перевищувати п’ятдесяти відсотків заробітної плати, яка належить до виплати працівникові, в тому числі при відрахуванні за кількома виконавчими документами. Це обмеження не поширюється на відрахування із заробітної плати при відбуванні виправних робіт і при стягненні аліментів на неповнолітніх дітей, у цих випадках розмір відрахувань із заробітної плати не може перевищувати сімдесяти відсотків.
Правила, встановлені цією статтею, застосовуються також при зверненні стягнення на належні боржникові стипендію та доходи, зазначені в статті 69 цього Закону. (Частина п’ята статті 70 із змінами, внесеними згідно із Законом N 3108-IV від 17.11.2005)
Звернення стягнення на пенсію здійснюється відповідно до Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”. (Статтю 70 доповнено частиною шостою згідно із Законом N 3108-IV від 17.11.2005)

ЗАКОН УКРАИНЫ ОБ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ПРОИЗВОДСТВЕ

Стаття 70. Розмір відрахувань із заробітної плати та інших доходів
Розмір відрахувань із заробітної плати та інших видів доходів боржника вираховується із суми, що залишається після утримання податків.
Обмеження розміру відрахувань із заробітної плати встановлюється законодавством про працю.
Iз заробітної плати боржника може бути утримано за виконавчими документами до повного погашення заборгованості:
у разі стягнення аліментів, відшкодування шкоди, заподіяної каліцтвом або іншим ушкодженням здоров’я, а також втратою годувальника, та збитків, заподіяних злочином, — п’ятдесят відсотків заробітної плати боржника;
за всіма іншими видами стягнень, якщо інше не передбачено законом, — двадцять відсотків.
Загальний розмір усіх відрахувань при кожній виплаті заробітної плати не може перевищувати п’ятдесяти відсотків заробітної плати, яка належить до виплати працівникові, в тому числі при відрахуванні за кількома виконавчими документами. Це обмеження не поширюється на відрахування із заробітної плати при відбуванні виправних робіт і при стягненні аліментів на неповнолітніх дітей, у цих випадках розмір відрахувань із заробітної плати не може перевищувати сімдесяти відсотків.
Правила, встановлені цією статтею, застосовуються також при зверненні стягнення на належні боржникові стипендію та доходи, зазначені в статті 69 цього Закону. (Частина п’ята статті 70 із змінами, внесеними згідно із Законом N 3108-IV від 17.11.2005)
Звернення стягнення на пенсію здійснюється відповідно до Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”. (Статтю 70 доповнено частиною шостою згідно із Законом N 3108-IV від 17.11.2005)

Ну и я том же! Только в более упрщенной и понятливой для людей форме!

Какой максимальный процент алиментов можно удержать из зарплаты?

Процентное соотношение ежемесячных алиментных начислений строго регламентировано статьей 81 СК РФ. Выйти за максимально допустимые процентные нормы отчислений по закону нельзя. Увеличение отчислений из зарплаты может быть обусловлено только рождением еще одного ребенка.

Максимальная сумма удержания алиментов из заработной платы

Алименты — это обязанность родителя, который не живет с несовершеннолетним, по его обеспечению. Закон четко прописывает проценты, которые обязан выплачивать плательщик, отчисляемые от зарплаты. Алименты имеют минимальные и максимальные пределы для уплаты, при этом их отчисление происходит со всех видов дохода, получаемого плательщиком. При подписании добровольного соглашения максимальная планка может быть превышена, но вот минимально положенные проценты по уплате на детей нельзя уменьшить.

Какой максимальный процент алиментов можно удержать из зарплаты?

Семейный кодекс РФ четко оговаривает максимально допустимый процент к удержанию – не более 50 процентов чистой заработной платы с одной или нескольких работ. Удержания производятся из зарплаты, которая предварительно была подвергнута отчислениям в пенсионный и социальные фонды. Исключение составляет лишь имеющаяся задолженность по алиментам, при которой с должника могут удерживать до 70 процентов зарплаты. Но этот процентный порог является крайним и действует до момента полного погашения задолженности.

На одного ребенка

Имея одного несовершеннолетнего, работник обязан выплачивать четверть своей зарплаты с регулярностью в месяц, до достижения ребенком трудоспособного возраста. В некоторых случаях время уплаты алиментов может быть продлено на какое-то определенное время или на всю жизнь, если речь идет о ребенке-инвалиде. При подписании соглашения между разведенными супругами сумма выплат на одного несовершеннолетнего не имеет максимального размера, но имеет минимальный уровень — 25%.

На двоих детей

При наличии двух детей от одного или разных браков с плательщика удерживается сумма, приравненная к трети его совокупно получаемого ежемесячного дохода. Данный факт часто используется плательщиками для уменьшения отчисляемого процента с зарплаты. При появлении второго ребенка в новой семье плательщик инициирует подачу заявления на удержание сумм из собственной зарплаты для содержания второго несовершеннолетнего. Таким образом, получается сократить расходы на первого ребенка до 8,5%. При назначенных алиментах по соглашению изменить ранее указанную сумму можно только при обоюдной договоренности бывших супругов.

На троих детей

Наличие исполнительного листа на троих детей позволяет отчислять из зарплаты алименты, равные по размеру половине всего дохода плательщика. Появление четвертого, пятого и более детей не дает право на увеличение максимального размера суммы. Максимальный размер алиментов в 50% является предельным размером при исчислении содержания не только на детей, но и на иных иждивенцев.

Размер отчисляемых на жену алиментов исчисляется исключительно в твердой денежной сумме, а не в процентах от зарплаты. Но, несмотря на это, размер выплат напрямую зависит от дохода плательщика и уровня обеспеченности получателя. Закон не предусматривает никаких конкретных размеров для содержания бывшей жены. Каждое принятое судом решение о размере выплат сугубо индивидуально и основывается исключительно на потребностях истца и возможностях ответчика.

Какие условия учитываются при расчете?

При судебном назначении размера алиментов расчет производится только в случае назначения выплат не в процентах от зарплаты, а в фиксированной сумме, привязанной к МРОТ. При этом могут учитываться различные условия, влияющие на расчет максимального размера для ежемесячного удержания:

  1. Размер совокупного дохода плательщика за вычетом уже назначенных сумм к удержанию.
  2. Заявлена ли необходимость в обычном содержании или иждивенцу необходимо ежемесячно оплачивать лечение или медикаменты.

Обе стороны приводят доводы за и против, подтверждая их документами. На основании чего суд принимает окончательное решение.

Как уменьшить максимальную сумму – условия

Назначенный максимум не является величиной постоянной и может быть подвергнут изменениям при возникновении особых оснований. К таким основаниям можно отнести:

  • Частичная потеря трудоспособности ответчика.
  • Появление дополнительных обязанностей по содержанию еще одного или более иждивенцев.
  • Присвоение группы инвалидности алиментоплательщику.

При отчисляемых от доходов процентах, смена работы и уменьшение получаемых сумм не могут являться поводом для уменьшения платежей.

Порядок удержания

Вне зависимости от того, происходит удержание по исполнительному листу или по заявлению работника, удерживать и перечислять процент обязан работодатель на основе представленного в бухгалтерию документа. После получения исполнительного листа или заявления от работника, бухгалтер ежемесячно отчисляет положенные суммы на счет получателя, руководствуясь при этом указанными и датами и прописанными суммами в процентном или твердом эквиваленте.

Бухгалтерские услуги в Иркутске

г. Иркутск, ул. Байкальская, 202/2 «Бухучет38»

+7 (3952) 729-442 +7 (964) 288 92 64 [email protected]

Сколько денег из зарплаты можно удержать по исполнительным листам — наглядные примеры

Удерживая у сотрудников деньги по исполнительным листам, важно соблюдать установленный законом максимальный лимит. Он может составлять 50 или 70 процентов. Если исполнительный лист один, то особых сложностей с расчетом нет. Другое дело, если на работника пришло два исполнительных листа. Или если надо удержать не только долг работника по исполнительному листу, но и задолженность, которую этот работник имеет перед самой компанией.

Алименты на ребенка и долг перед компанией

Размер удержаний: по алиментам от 25 до 70 процентов, но долг перед компанией вычитать из зарплаты нельзя, за исключением одного случая — когда сотрудник сам на это согласен. Компания, которой работник задолжал какие-то деньги, имеет право до 20 процентов его зарплаты направить на погашение этого долга (ст. 138 ТК РФ). Например, если надо, чтобы работник перед увольнением вернул оплату за отпуск, отгулянный авансом. Максимальную сумму, которую можно удержать, определяют исходя из дохода сотрудника за вычетом НДФЛ. При этом мы советуем удерживать долг не только с зарплаты, выплачиваемой по итогам месяца, но и с аванса.

Безопаснее удерживать долги и с авансов по зарплате

Семейный кодекс РФ не обязывает работодателя удерживать алименты с доходов сотрудника чаще одного раза в месяц (ст. 109 Семейного кодекса РФ). Ведь алименты — ежемесячные взыскания. Кроме того, точную сумму дохода сотрудника, с которой следует удержать алименты, организация может определить только в конце месяца. В отношении других взысканий подобных ограничений не установлено. Вместе с тем мы советуем определять размер аванса с учетом удержаний. Иначе при расчете удержаний лишь один раз по окончании месяца вы можете столкнуться с тем, что зарплаты работника за минусом НДФЛ и уже выплаченного аванса окажется недостаточно для взыскания всей суммы алиментов. Или вторая часть зарплаты окажется значительно меньше первой. Ведь с аванса по зарплате удерживать НДФЛ не нужно. Например, аванс ежемесячно выплачивается в размере 50 процентов зарплаты. А алименты на содержание несовершеннолетних детей составили 70 процентов дохода сотрудника. Тогда зарплаты за вторую половину месяца (50% минус НДФЛ за весь месяц) просто не хватит. И проверяющие могут обвинить компанию в том, что она неполностью удерживает с должника алименты. Размер штрафа может составить до 100 000 руб. (ч. 3 ст. 17.14 КоАП РФ).

Но совсем другое дело, если на такого работника пришел исполнительный лист. Тогда первым делом надо удержать долг по этому листу. Максимальная сумма удержаний в этом случае будет зависеть от вида задолженности. Так, лимит составит 70 процентов заработка, если пришел исполнительный лист на:

— возмещение вреда, причиненного здоровью;

— возмещение ущерба лицам, потерявшим кормильца, или причиненного преступлением;

— алименты на несовершеннолетних детей.

По всем остальным листам максимальная сумма удержаний — 50 процентов. Полную информацию о том, когда и сколько можно удерживать, вы найдете в таблице ниже.

Сколько можно удержать с работника