Дискриминация иностранных граждан

Рубрики Наша практика

Оглавление:

Расизм в ресторане: иностранцам вход воспрещен

Либеральные сторонники украинского Евромайдана неизменно декларировали приверженность демократическим ценностям, которые обычно назывались у нас европейскими — поскольку современная Европа всегда мыслилась у нас своеобразным эталоном защиты гражданских прав. И заявляли о намерениях построить в стране свободное общество, открытое миру и доброжелательное ко всем своим гражданам и гостям — вне зависимости от их национальности, вероисповедания, цвета кожи, сексуальной ориентации и политических убеждений.

Такие посулы подкупали многих — несмотря на то, что обещания построить в Украине Европу откровенно диссонировали с политической повесткой майдана, где всегда доминировали представители ультраправых. Радикальные националисты, которые представляли собой силовой блок киевских акций 2013-2014 годов, практически полностью определяя их идеологическую окраску, предлагали совершенно другую программу. В их Украине не было места для инакомыслящих диссидентов, а дискриминация по национальному признаку должна была стать частью государственной политики. Что, в итоге, и произошло по итогам победы причудливой коалиции олигархов, нацистов и либералов, освященной отеческим благословением Маккейна и накормленной знаменитыми печеньками Нуланд. Страна Маккейния

Как результат, нарушение прав человека стало для нынешней Украины обыденностью и нормой, которая давно перестала удивлять как противников, так и сторонников новой власти. При этом, дискриминация усиливается у нас на глазах — достаточно вспомнить, что трендом нынешнего лета явились цыганские погромы, кульминацией которых стало убийство молодого парня, жестоко зарезанного украинским националистом. А чтобы организовать в Киеве марш ЛГБТ, понадобилась целая полицейская спецоперация, с привлечением спецтехники и сотен сотрудников МВД — не говоря уже о том, что само шествие пришлось проводить в пределах специально установленной в центре столицы ограды.

Но речь идет о гражданах Украины, бесправность которых давно стала притчей во языцех. Положение иностранцев было до недавнего времени не в пример лучше — поскольку украинские власти привыкли демонстрировать по отношению к ним пиетет, весьма типичный для страдающих колониальной зависимостью государств, где всегда блюдут особые права белого господина.

Конечно, эта привилегия касалась представителей Первого мира — в то время как вьетнамские торговцы, африканские беженцы и арабские студенты регулярно сталкивались у нас с беспределом полиции и нападениями ультраправых, которые даже организовывали специальные расистские «сафари» на иностранцев. Однако, европейцы и американцы действительно пользовались в Украине известными привилегиями — и нередко посещали гостеприимно открытую для них Украину, создавая ей репутацию государства доступных секс-услуг и дешевых пивных баров. День Зависимости: украинский президент и американские паровозы

Однако сейчас, по мере развития социального кризиса, эти иностранцы все чаще становятся жертвой дискриминации и насилия — исходя из старого антисемитского принципа: «бить будем не по паспорту, а по морде». Именно такой случай произошел на днях с подданным Великобритании Халидом Айманом. Темнокожий уроженец Сомали заказал столик в одном из ресторанов, расположенных в центре города Сумы, собираясь провести вечер со своей девушкой — преподавательницей местного университета. Однако, официанты заведения отказались пропустить пару в ресторан — поскольку им не понравился цвет кожи иностранного гражданина. Кроме того, они придрались к мусульманскому платку, которым повязала голову иностранная невеста британца. И, в довершении всего, потребовали от гостей показать им свои паспорта.

«Я не понимал, что происходит, а когда Дарья объяснила мне, у меня случился шок. А что, если бы я был белым, блондином и у меня были бы голубые глаза? Если Украина хочет вступить в Евросоюз, важно понимать, что такие вещи, как дискриминация, не допускаются ни в одной европейской стране. Да и вообще, расовой дискриминации не должно быть места ни в одной стране», — рассказал об этой ситуации сам Халид Айман, комментируя ее в интервью ТСН.

Хозяйка сумского ресторана тоже согласилась пообщаться со СМИ — и достаточно бесхитростно призналась им в том, что не хочет видеть в своем заведении выходцев из арабских стран. Да — украинские законы пока еще запрещают дискриминировать клиентов и потребителей. Однако, в заведении настаивают на том, что оно является частным, а раз так, владельцы могут указать на двери любому, кто чем-то им не понравился. Очевидно, что причиной такой позиции вполне может быть политическая ситуация в Сумах, где после майдана очень активны радикальные ультраправые. Они даже проводили в центре города маскарад, нарядившись в балахоны расистской террористической организации Ку-клукс-клан — и это не вызвало никакой негативной реакции у правоохранителей и местных лидеров мнений.

Впрочем, Сумы — это провинция. А в украинской столице иностранцы могут нажить на свою голову еще больше неприятностей. 28 августа, накануне футбольного матча между «Динамо» и амстердамским «Аяксом» украинские нацистские хулсы напали на расположенный в центре Киева паб, где находилась большая группа болельщиков из Голландии. Более полусотни динамовских фанов, которые украшали идеологически выдержанные правые татуировки, сломали мебель и жестоко избили отдыхающих иностранцев. Полицейские задержали группу людей, которые регулярно участвуют в подобных погромных акциях — но каждый раз остаются без наказания, и быстро выходят на волю, благодаря своим покровителям в органах власти.

О чем говорят эти характерные эпизоды? Дискриминация и насилие разрастаются — и теперь от них может пострадать каждый, включая неприкасаемых прежде представителей богатых и влиятельных стран, на содержании которых находится нынешняя украинская власть. Собственно, для этого не нужно ходить по барам — достаточно вспомнить печальную судьбу молодого британца, который приехал в январе полюбоваться красотами Киева — и был избит на Михайловской группой неонацистов, которым не понравился его внешний вид.

И все это говорит о том, какое закрытое, ксенофобское, унизительно несвободное общество было построено в Украине в течение последних четырех лет — под сладкие обещания направить нашу страну на светлый путь демократического прогресса.

Все за сегодня

Война и ВПК

Мультимедиа

Дискриминация иностранцев на Радио Свобода в Чехии?

После усмирения Пражской весны советскими танками армянскому Радио Ереван, существовавшему только в анекдотах, был задан вопрос: «Какая страна самая нейтральная в мире?». «Чехословакия, — ответило виртуальное радио, – она не вмешивается даже в собственные внутрение дела». Сегодня тот же ответ на тот же вопрос могло бы дать вполне реальное американское Радио Свободная Европа/Радио Свобода (РСЕ/РС), вещающее из Праги.

Могло бы дать, но не даст. Отвечать на вопросы чешских и иностранных журналистов о причинах своей дискриминационной трудовой политики в Чехии, прямо противоречащей чешскому трудовому законодательству, администрация РСЕ/РС, финансируемого американским Конгрессом и имеющего в Совете директоров Государственного секретаря Соединенных Штатов, не считает нужным.

Анна Карапетян, армянская журналистка, уволенная с РСЕ/РС после двенадцати лет безупречной работы – без указания причины, без предупреждения, без каких-либо дисциплинарных взысканий и без выплаты компенсации за выслугу лет – безуспешно добивается защиты в чешских судах. Суды сочли допустимым подобный метод увольнения в Чехии, поскольку это не противоречит американским законам. Дело Карапетян сейчас находится в Верховном суде, который ранее уже рассмотрел аналогичное дело хорватской гражданки Снежаны Пеливан и подтвердил мнение судов нижестоящих – американская радиостанция может применять в Чехии американские законы. По делу Пеливан высказался уже и Конституционный суд Чехии. Законодательный суверенитет американской радиостанции в Чехии был защищен. А суверенитет Чехии?

Чешское гостепримство и RFE/RL

РСЕ/РС переехало в 1995 году в Прагу из Мюнхена, где соблюдало немецкие трудовые законы. Сегодня Радио имеет 19 заграничных бюро, где работают под защитой соответствующего национального законодательства и местные граждане, и иностранцы. Исключение сделано только для Чехии. Проблема лишь в том, что американские законы и юрисдикция американских судов распространяются только на американцев, а не на иностранцев, работающих в американских компаниях за пределами Соединенных Штатов. Чешских граждан, работающих на РСЕ/РС, защищает, по настоянию чешских профсоюзов, чешский Трудовой кодекс.

В результате решения чешского Конституционного суда по делу Пеливан, практически предопределившего и будущее решение Верховного суда по делу Карапетян, несколько сотен иностранных сотрудников РСЕ/РС оказались в правовом вакууме без судебной защиты.

В тот самый день, когда главу чешского правительства президент Обама уведомил ночным телефонным звонком о своем решении не строить противоракетный радар в Чехии, в Европейском суде по правам человека в Страсбурге была зарегистрирована жалоба Снежаны Пеливан на Чешскую Республику. Чехия обвиняется в попустительстве дискриминации иностранных граждан на американском РСЕ/РС и в нарушении их права на справедливое судебное разбирательство. Решение чешского Конституционного суда по своему делу Снежана Пеливан характеризует как «юридическую нелепость, неприемлемую в государстве, являющемся участником Европейской Конвенции о защите прав человека и основных свобод». Г-жа Пеливан просит суд пригласить Хорватию к участию в ее деле против Чехии.

Судя по всему, не за горами аналогичная жалоба в Страсбург против Чехии и со стороны Анны Карапетян. Услужливое гостеприимство может хозяину обойтись дорого. Из 144 дел против Чехии, рассмотренных Страсбургским судом, в пользу Чехии закончились всего четыре. Такова статистика.

Редакция ИноСМИ благодарит автора за предоставленную статью

Материалы ИноСМИ содержат оценки исключительно зарубежных СМИ и не отражают позицию редакции ИноСМИ.

Результаты опроса иностранных резидентов Японии о дискриминации

Среди иностранцев в Японии много лет непрерывно ведутся разговоры и споры о том, есть ли в Японии дискриминация иностранцев, кто и когда с ней сталкивается, как решать эту проблему и т.п. Со мной многие вели беседы и даже споры на эту тему, так как я говорила, что лично я, прожив в Японии довольно долгое время, явной дискриминации на себе не испытала. Но об этом в конце статьи. А сначала официальные данные опроса в Японии, выводы и рекомендации.

В марте 2017 г. Министерство юстиции Японии опубликовало результаты прошлогоднего обзора иностранных резидентов в Японии (外国人住民調査 gaikokujin jūmin chōsa).

Он был проведен the Center for Human Rights Education and Training public-interest foundation, (Центром организации по образованию и обучению в сфере прав человека) и исследовал типы и уровни дискриминации, с которой иностранные резиденты сталкиваются в Японии.

Доклад на японском языке 外国人住民調査報告書 можно найти здесь:

Результаты оказались следующими

Доклад начинается с заявления о предмете исследования, говорящем о трудностях «совместного проживания» (共生 kyōsei) с не японцами из-за интернационализации и глобализации, не говоря уже о предстоящих Олимпийских играх в 2020 году. Рекордное число иностранных граждан пересекают границы Японии, привнося с собой различные языки и обычаи, и так называемые ксенофобские высказывания также порождают «многочисленные проблемы в области прав человека».

Поэтому с целью заложить основы для защиты прав иностранцев, данный обзор охватит вопросы, напрямую касающиеся граждан «остающихся, пребывающих» (在留 zairyū) в Японии. Кроме того, в нем упоминаются и «иностранные граждане, приехавшие в Японию жить постоянно» (иммигрировавшие) (移住 ijū).

Обзор был составлен академиками выдающихся университетов, экспертами в области социологии, статистики, международного права и антропологии. Они встречались 6 раз за прошедший год, чтобы обсудить цели, формулировку вопросов, интерпретацию результатов и стратегии доклада.

Кто принял участие в обзоре?

18500 иностранных резидентов по всей стране получили вопросы обзора на 14 различных языках, 500 на каждую из 37 муниципальных областей. 4252 ответа было получено, что составляет 23%. Самый высокий показатель ответивших при исследовании был из Саппоро – 33%, самый низкий – в Токио – 15.4%. В обзоре приняло участие больше женщин (57.1%), чем мужчин (41.7%), возраст половины из них: от 20 до 30 лет.

Более половины составили китайцы (32.5%) или южные корейцы (22.1%), филиппинцы, бразильцы и вьетнамцы оказались в первой пятерке. Что касается статуса нахождения в Японии, респонденты в основном трудоустроены или ходят в школу (77.7%), и примерно столько же (75.4%) замужем или были замужем, в основном за японцами/японками. 19% опрошенных родились в Японии, 10.7% живут в Японии всю жизнь.

Наибольшее число ответов было от тех, кто прожил в Японии от 3 до 10 лет (21.8%), затем те, кто прожил от 10 до 19 (20.4%) и от 20 до 29 (13.2%). Если говорить об уровне разговорного японского языка (оценивали свой уровень сами респонденты), около трети (29.1%) говорят на уровне носителей языка, а подавляющее большинство (82.2%) заявили, что у них нет проблем с общением на работе или в повседневной жизни. 73.7% почти полностью общаются на японском языке на работе или в школе (только 2.1% почти никогда не говорят на японском языке).

Резюмируя, в обзоре приняли участие тысячи иностранных резидентов со всей страны, в основном азиаты, прожившие здесь долгое время, со стабильным укладом жизни, долгосрочными визами и превосходным уровнем японского языка. Они знают Японию великолепно, и если с ними случается дискриминация, то их показания должны быть рассмотрены и восприняты серьезно, как индикатор проблем.

Дискриминация в вопросах аренды жилья

На первом месте оказались вопросы по аренде жилья, где многие иностранные резиденты впервые сталкиваются с принципом исключительности — «только для японцев». Почти половина опрошенных за последние пять лет искали жилье, и более трети из них (39.3%) заявили о том, что им было отказано по причине того, что они иностранцы, 41.2% сказали, что им отказали из-за отсутствия гаранта, и более четверти (26.8%) видели на недвижимости надпись «не для иностранцев» и опускали руки.

В докладе много деталей, но можно сделать вывод: впервые собраны статистические данные со всей страны о том, насколько исключают иностранцев японские арендодатели. В данной сфере необходимо противодействующее этому законодательство.

Дискриминация на работе / в обществе

Из двух трети опрошенных (65.6%), искавших работу за последние 5 лет, четверть рассказали о том, что им было отказано по причине того, что они не японцы, а пятая часть – о том, что им была назначена более низкая зарплата, чем японцам за ту же самую работу (19.6%), либо же они столкнулись с другими недостатками в условиях работы или при продвижении карьеры (17.1%). Меньший процент дискриминации был обнаружен в случаях с количеством отпускных или увольнении по причине того, что работник иностранец.

Что касается свободы публичного доступа или свободы от сексуальных домогательств, подавляющее большинство респондентов никогда не сталкивались с отказом во входе в магазин или ресторан (92.2%). Значительно меньшая часть иностранцев никогда не имела опыта оскорблений или дискриминации от японцев за последние 5 лет. Если же оскорбления были, то они в основном оказывались от незнакомцев, но иногда на рабочем месте или от соседей.

Наиболее частыми были заявления о пристальных взглядах, предрассудках на работе или в школе, издевательствах по поводу способности говорить на японском языке или игнорировании при попытках заговорить с кем-то. Классический феномен «пустое место возле вас в поезде» был относительно не часто встречен, о нем заявили 14.9%. Что же касается свободы от мотивирующих ненависть выступлений, большинство сталкивались с публичными демонстрациями ксенофобии, в основном в эфире СМИ или в интернете. Пятая часть опрошенных в действительности сталкивалась с демонстрациями ненависти. Без всякого сомнения, эти факты станут основой для первых законов против ксенофобских высказываний в Японии.

Что с этим делать?

Респонденты дали различные ответы о возможных решениях поставленных вопросов. Свыше 60% заявили о своем желании признания различных стилей жизни и взаимного уважения. 53% желают больше возможностей в регионах для взаимного сосуществования иностранцев и японцев. Свыше 45% пожелали, чтобы легальный статус и права иностранных граждан были достойным образом приняты японцами; 38.6% пожелали, чтобы дискриминация компенсировалась лучше и системно; 37.5% заявили о необходимости создания закона против «дискриминации иностранцев». И только 7.1% респондентов полагают, что ничего не нужно менять.

Анализ и пояснения

Данный обзор — отличное начало, он задает правильные вопросы, предлагая обширный набор данных, анализирующих жертв дискриминации по возрасту, национальности, языковым способностям, уровню культуры. Некоторые уже возразили: «Ну, большинство иностранцев не дискриминированы, так что все это не имеет значения». Однако, права человека — не вопрос большинства или меньшинства, это вопрос предотвращения всех случаев дискриминации.

Самой большой проблемой является то, что не обсуждалось в обзоре. Ведь дискриминация по внешности также случается в Японии, вне зависимости от национальности. Также получение японского гражданства не гарантирует то, что вам не встретится расистки настроенный арендодатель или риэлтор, видящий в вас гайдзина (иностранца). Все это порождает слепые пятна в том, что касается истинной интернационализации Японии.

Кроме того, обзор игнорирует коренную причину, которая состоит в том, что дискриминация поощряется политикой правительства. До тех пор, пока официально заявляется, что иностранцы «выглядят иначе», чем японцы, и что к иностранным гражданам нужно относиться иначе, чем к японцам, общество и будет следовать этому курсу. Тем не менее, этот обзор – хороший первый шаг.

По материалам статьи The Japan Times

Надеюсь статья оказалась вам полезной. Интересно услышать мнение читателей касательно дискриминации в Японии. Если вы уже живете в Японии, испытывали ли вы дискриминацию на себе?

Я прожила в Японии в общей сложности около 13 лет и, как уже писала ранее, явной дискриминации, ну, то есть такой, чтобы я почувствовала, что реально ущемляют мои права в Японии, как иностранки, я на себе не чувствовала. В общем и целом, окружающие меня японцы относились ко мне хорошо. Но и я со своей стороны старалась по возможности соблюдать их правила, распорядок и уклад жизни, руководствуясь принципом «со своим уставом в чужой монастырь не лезь». Хотя, не буду кривить душой, иногда это было сделать крайне сложно, особенно на работе. Даже более того, не всегда удавалось.

Да, иногда были напряженные отношения в личной жизни и на работе, не всегда считались с моим мнением, или не учитывали, что я не японка. Но это скорее была проблема межличностных отношений, разницы в менталитете, культурных и общественных особенностях наших народов, и отчасти и в моем характере, а зачастую проблема крылась в характере некоторых японцев и японок, даже более того, в «тараканах в головах» отдельных людей, с которыми иногда случались конфликтные ситуации и недопонимание, но это была не дискриминация. Явную дискриминацию на себе я не испытывала.

Некоторые люди, проживающие в Японии, когда слышат от меня о том, что я не испытала дискриминацию, говорят, что мне очень повезло. Да, возможно, мне повезло. А может быть и была дискриминация, но в тот момент я ее так не расценила. Но еще раз повторюсь, что явного ущемления своих прав ни на работе, ни при аренде жилья, ни при оформлении каких-то документов в разных инстанциях и т.п. я не испытала. Если и были проблемы, то причина была в другом.

И да, отмечу сразу, что я хорошо выучила японский язык и могла неплохо самостоятельно объясниться со всеми окружающими меня японцами. А знание японского языка и менталитета — решение многих проблем в общении. Через изучения японского языка, начинаешь понимать менталитет и культуру носителей языка, это в свою очередь способствует сглаживанию недопонимания и конфликтов.

2007 год. На фото я с коллегами с работы из головного офиса во время хайкинга. Обе эти японки очень хорошо ко мне относились. Они и позвали меня в этот поход.

Да, есть некоторые японские правила, которые на наш взгляд, немного абсурдны, не логичны, непонятны нам, иностранцам, да и сами японцы не хотят что-то менять и становится более гибкими, но это, по моему мнению, не дискриминация. Кроме того, абсурдных и не логичных правил хватает и в России, и в любой другой стране. Идеальных мест нет и не бывает так, чтобы везде и абсолютно всё было так, как хочется вам, или таким образом, как вы привыкли. Всегда найдется что-то, с чем лично вы, по тем или иным причинам, будете не согласны. Как говорится, хорошо там, где нас нет.

Тут уж выбирать вам — либо вы с смиряетесь и принимаете правила и уклад жизни, принятый в другой стране, и живете там дальше, либо нет. Во втором случае могу посоветовать только одно — поменять или место своего жительства, или образ мышления. Не может целая другая страна поменять свои правила и уклад жизни, который складывался в ней тысячелетиями лично под вас. Хотя сейчас в эпоху глобализации многие страны, в том числе и Япония, сильно меняются. Но это процесс не одного дня и не одно месяца. И все равно не получится так, что вам абсолютно всё и везде будет нравиться. Скорее всего вы будете всегда и во всём находить и плюсы, и минусы. Тогда встанет другой вопрос — а чего больше? Устраивает ли эта ситуация вас?

2010 год. Дисней Си, Токио. Моя коллега, подруга, наставник, и просто моя вторая японская мама — Фудзимото-сан, с которой мы проработали в токийском офисе почти 7 лет. Всегда помогали и поддерживали друг друга, и общаемся до сих пор. Прекрасная женщина и душевный человек. Я ей многим обязана и благодарна по сей день.

Ну, а если вы считаете, что в Японии вас реально ущемляют в ваших правах, либо пытайтесь об этом заявить и как-то на это повлиять, либо уезжайте из Японии. Думаю, вас никто там не держит насильно. Скорее всего свой выбор жить в Стране восходящего солнца сделали вы сами, не насильно же вас туда отвезли и там приковали оковами. И если вас многое не устраивает в Японии, то, как написала выше, вам надо либо сменить место жительсва, либо образ мышления и психологический настрой. На мой взгляд, третьего не дано. Это мое личное мнение. Вы можете с ним не соглашаться и у вас есть на это полное право.

В общем, было бы интересно услышать мнения других людей, проживающих в Японии, касательно дискриминации иностранцев. Если вы лично испытали это на себе, пишите в комментариях, что именно и как вы решили проблему. Только очень прошу воздержаться от некорректных замечаний, ярлыков, грубостей и неуважения чужого мнения. Статья написана для информации и обмена мнениями, а не для разжигания межнациональной розни, оскорблений и войны миров. Все грубые комментарии будут сразу удаляться. Надеюсь на понимание.

ЮРИДИЧЕСКИЙ ПОРТАЛ

Путеводитель по кредитам и законам

Дискриминация иностранцев по-русски

Как известно, иностранцы в России (а теперь и граждане стран СНГ, которые тоже приравниваются к иностранцам) платят за проживание в гостиницах, посещение музеев и театров двойную, а порой и тройную цену. Такой порядок существует у нас давно, мы так к нему привыкли, что никому не приходит в голову спросить, а на каком, собственно, основании это происходит?

Дискриминация по-русски. А между тем, с точки зрения закона, никаких оснований для подобного “обдирания” наших зарубежных гостей нет. До сих пор они безропотно или возмущаясь, но платили эту несправедливую дань. Наконец, нашелся один, точнее, одна – гражданка Соединенных Штатов Америки Ирен Стивенсон, – кто не стал с этим мириться и подал в суд иск. Прецедент произошел в Екатеринбурге. Американка выиграла процесс и получила от правительства Свердловской области миллион рублей в качестве компенсации морального вреда.

Ирен Стивенсон – директор Института свободных профсоюзов и работает в Москве. По долгу службы она часто бывала в Екатеринбурге у своих коллег из Уральского профсоюзного центра. И когда в очередной раз приехала в этот город в декабре 1995 года, то, как и другие участники семинара профсоюзных лидеров, остановилась в гостинице “Октябрьская”. Расплачиваясь у портье перед отъездом, Ирен заметила, что за одноместный номер с нее взяли почти в два раза больше, чем с ее российских коллег за двухместный, – 300 тысяч в сутки вместо 160. Расценив действия администрации гостиницы как дискриминацию по признаку гражданства, госпожа Стивенсон предъявила ей судебный иск о возмещении морального вреда, который оценила в пять миллионов рублей. Ее интересы в суде представляла правовая служба Товарищества профсоюзов Екатеринбурга и юрист общественного объединения “Сутяжник” Марина Красовицкая.

  • Чудеса изворотливости соответчиков

Гостиница “Октябрьская” оказалась структурным подразделением правительства Свердловской области. Получилось, что орган государственной власти был привлечен судом в качестве соответчика.

Предложение представителей истицы заключить мировое соглашение обсудили на одном из первых заседаний, но на том дело и кончилось.

На собеседовании представители правительства и гостиницы признали, что с иностранцев действительно берется двойная плата, и пообещали представить суду соответствующее положение. Но не представили. (Впрочем, факт наличия такого документа вряд ли повлиял бы на окончательное решение суда. Правда, пришлось бы оспаривать его законность и это отняло бы дополнительное время. Но итог был бы таким же – И.А.)

В процессе слушаний оба ответчика неоднократно меняли свои показания, проявляя чудеса изворотливости. Так, например, они заявили суду и журналистам, что никаких различий по признаку гражданства правительством Свердловской области не проводится, просто номер для Ирен Стивенсон оплачивался по коммерческой цене. Когда же им предъявили счета россиян, проживавших в гостинице в одно время с ней, была выдвинута версия о том, что приглашенные правительством оплачивают гостиничные номера по одной цене, а заселяющиеся самостоятельно – по коммерческому тарифу.

Суд предложил представить финансовые документы, подтверждающие эти факты, тогда ответчики объявили о своей обязанности хранить тайну частной жизни проживающих и отказались показать квитанции об уплате за номера всех категорий проживающих хотя бы за один месяц.

Слушание дела несколько раз откладывалось и возобновлялось. 1 августа 1996 года представитель правительства Свердловской области заявил, что для каждого проживающего цена за номер устанавливается в индивидуальном – договорном – порядке. У представителей истицы резонно возникли вопросы о том, каким образом ведется финансовый учет разницы между договорными ценами и официальными тарифами за проживание, установленными самим же правительством, как оформляются подобные договоры. Ответ получить не удалось, более того, ответчики помешали допросу бухгалтера и встрече защитников госпожи Стивенсон с клерком, договаривающимся с клиентами о цене. Все это наводило на мысль о том, что иск иностранной гражданки просто загнал власти в тупик. Видимо, поэтому с момента подачи искового заявления в гостинице “Октябрьская” стали брать равную плату за проживание с иностранных и российских граждан.

В ходе судебного заседания при исследовании материалов дела, в частности счетов на оплату гостиничных услуг гражданами России и гостями из других государств – Италии, Индии, США, Канады, стало очевидно, что с иностранных постояльцев постоянно взималась двойная, а порой и тройная плата. Суд принял это во внимание и учел при вынесении решения.

  • Справедливость восторжествовала, но

Прошло 13 судебных заседаний, прежде чем 18 октября 1996 года судья огласил: “Иск И. Стивенсон к правительству Свердловской области удовлетворить. Взыскать в пользу истицы 1 000 000 рублей в качестве возмещения морального вреда”. В данном случае важна не столько сумма компенсации, сколько созданный прецедент.

Оптимизм по поводу успешного завершения дела Ирен Стивенсон, к сожалению, не вселяет надежды на то, что отныне ретивые администраторы перестанут обирать иностранцев. Поскольку какого-либо нормативного акта, устанавливающего двойную плату для проживающих в гостиницах граждан других государств, не существует, невозможно и его обжалование. Значит, каждый раз придется проходить этот путь в суде заново.

Правительство Свердловской области не воспользовалось правом подачи кассационной жалобы и признало решение суда.

Случай с Ирен Стивенсон уникален вдвойне прежде всего потому, что это первый иск от иностранного гражданина в нашем городе, если не вообще в России. Кроме того, ее частная проблема вышла на государственный уровень, из-за чего судебный процесс сильно затянулся.

Ирина АЛЕКСАНДРОВА , по материалам Свердловского общества “Сутяжник”

Дискриминация

Последние новости

Денисова рассказала, какие женщины больше всего страдают от дискриминации

В Украине продолжает существовать дискриминация, и больше всего от нее страдают женщины из числа внутренне перемещенных лиц, женщины с инвалидностью, из сельского населения и представительницы ромской национальности.

Адвокаты объяснили, как женщине защититься от разных форм дискриминации

Женщины, сталкивающиеся со множественными формами дискриминации, не обращаются к правозащитникам за помощью, поскольку зачастую не знают своих прав.

Кабмин решил, как ликвидировать дискриминацию в отношении женщин

Кабинет министров утвердил Национальный план действий по выполнению заключительных замечаний Комитета ООН по ликвидации дискриминации в отношении женщин.

Facebook будет бороться с дискриминационной рекламой

Компания Facebook Inc подписала соглашение с властями штата Вашингтон, которое вводит изменения в рекламную платформу соцсети, направленные на исключение рекламы и объявлений с признаками дискриминации.

В Стокгольме запретили сексистскую рекламу

Местная власть Стокгольму проголосовала за демонтаж рекламных бордов, которые носят сексистский или оскорбительный характер, в публичных местах.

Аваков уверен, что дискриминации и антисемитизму в Украине не место

Министр МВД заявил, что недопустимо, чтобы кого-то из украинских или иностранных граждан дискриминировали, запугивали или преследовали за принадлежность к другому вероисповеданию, нации или культуре.

К поиску мин в русле Дуная привлекут ВМС

Специальные подразделения Военно-Морских Сил Украины просканируют дно реки Дунай от 110 до 116 километра, чтобы обнаружить и обезвредить взрывоопасные предметы и гарантировать безопасность судоходства.

Язык вражды в оккупированном Крыму: правозащитники зафиксировали 718 примеров

Украинские правозащитники зафиксировали 718 примеров языка вражды в вечерних новостях российских телеканалов, которые транслируются в аннексированном Крыму, на веб-страницах местных крымских СМИ и сайтах оккупационной власти.

HeForShe: в Украине запускают кампанию за равенство полов

Украина присоединится к движению солидарности за равенство полов HeForShe, инициированного организацией «ООН-Женщины».

Лутковская хочет расследования из-за дискриминации журналисток в Оболонском суде

Уполномоченный по правам человека призвала Нацполицию провести служебное расследование действий правоохранителей, которые 21 февраля устроили дополнительный осмотр журналисткам в Оболонском суде столицы.

В Польше взялись за фирму, где украинцев одели в сине-желтую форму

Уполномоченный по гражданским правам Польши просит местную инспекцию труда проверить предприятие Lindab близ Варшавы, где работников с Украины заставили носить сине-желтую форму.

На Google подали в суд за дискриминацию белых мужчин

Два экс-сотрудника Google обвиняют ІТ-гиганта в дискриминации их как представителей «мужского пола европеоидной расы, которые придерживаются консервативных политических взглядов».

В Польше работодатель заставляет украинцев носить сине-желтую форму

На международном предприятии Lindab близ Варшавы, специализирующемся на производстве кровли, водосточных и вентиляционных труб, украинцы вынуждены носить сине-желтую рабочую форму.

11 октября 2017

МИД: Обыски в Бахчисарае — очередные доказательства дискриминации крымских татар

В Министерстве иностранных дел Украины считают, что обыски в домах крымских татар в Бахчисарае являются очередным доказательством их дискриминации в оккупированном Крыму, поэтому международное давление на Россию должно усиливаться.

26 сентября 2017

От войны и оккупации больше всего страдают женщины — Геращенко

Первый заместитель председателя Верховной Рады Ирина Геращенко и специальный представитель председателя ОБСЕ по гендерным вопросам Мелани Вервир обсудили нарушения прав человека на оккупированных территориях Украины.

При цитировании и использовании каких-либо материалов в Интернете открытые для поисковых систем гиперссылки не ниже первого абзаца на «ukrinform.ru» — обязательны. Цитирование и использование материалов в офлайн-медиа, мобильных приложениях, SmartTV возможно только с письменного разрешения «ukrinform.ua». Материалы с пометкой «Реклама», «PR», а также материалы в блоке «Релизы» публикуются на правах рекламы, ответственность за их содержание несет рекламодатель.

© 2015-2018 Укринформ. Все права соблюдены.